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h1> Was müssen Sie im Lehrplan haben?
Ein gut entworfener Lehrplan ist wichtig, um sich in einem Auswahlprozess abzuheben. Darin müssen Sie Ihre Qualifikationen, Erfahrungen und Fähigkeiten klar und objektiv präsentieren. In diesem Artikel werden wir uns mit den Elementen befassen, die in einem erfolgreichen Lehrplan nicht übersehen werden können.
Persönliche Informationen
Zu Beginn des Lehrplans ist es wichtig, Ihre persönlichen Daten wie vollständigen Namen, Adresse, Telefon- und Kontakt -E -Mails einzubeziehen. Diese Daten erleichtert den Kontakt des Personalvermittlers mit Ihnen und stellen sicher, dass alle Informationen, die Sie benötigen, um Sie zu finden.
Professionelles Ziel
direkt nach persönlichen Informationen ist es interessant, ein professionelles Ziel aufzunehmen. Darin sollten Sie beschreiben, wie hoch Ihr gewünschter Bereich ist und was Ihre wichtigsten Karriereziele sind. Diese Informationen hilft dem Personalvermittler, seine Erwartungen zu verstehen und ihre Fähigkeiten auf die Bedürfnisse des Unternehmens auszurichten.
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h2> akademisches Training
Als nächstes ist es wichtig, Ihren akademischen Hintergrund aufzulisten. Fügen Sie den Namen der Bildungseinrichtung, den durchgeführten Kurs und die Studienzeit ein. Wenn Sie einen Postgraduierten-, MBA- oder Spezialisierungskurs abgeschlossen haben, ist es auch interessant, sie in diesem Abschnitt zu erwähnen.
Berufserfahrung
Der Abschnitt Berufserfahrung ist einer der wichtigsten Lehrpläne. Darin sollten Sie Ihre früheren Erfahrungen auflisten, einschließlich des Namens des Unternehmens, der Position des Unternehmens und der Betriebsdauer. Darüber hinaus ist es interessant, die Hauptverantwortung und Erfolge in jeder Position zu beschreiben.
Fähigkeiten
Im Abschnitt “Fertigkeiten” müssen Sie die Fähigkeiten hervorheben, die Sie haben, und sind für die fragliche Stelle relevant. Diese Fähigkeiten können technisch sein, z.
Sprachen
Wenn er Kenntnisse in anderen Sprachen hat, ist es wichtig, diese Informationen in den Lehrplan aufzunehmen. Beschreiben Sie die fließende Ebene in jeder Sprache und erwähnen Sie, wenn möglich, Zertifikate oder Erfahrungen, die Ihr Wissen beweisen.
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h2> Referenzen
Schließlich ist es interessant, einen Referenzabschnitt hinzuzufügen. Darin können Sie Personen auflisten, die Verweise auf Ihre Arbeit geben können, z. B. ehemalige Manager oder Co -Arbeiter. Stellen Sie sicher, dass Sie den Namen, die Position und den Kontakt jeder Referenz informieren.
Nach diesen Tipps sind Sie besser auf einen vollständigen und attraktiven Lebenslauf vorbereitet. Denken Sie daran, den Inhalt entsprechend der fraglichen Stelle anzupassen und das Dokument zu überprüfen, bevor Sie ihn senden, um sicherzustellen, dass keine Rechtschreib- oder Grammatikfehler vorliegen.